Crescere in Digitale è un progetto attuato da Unioncamere in partnership con Google, promosso dall’ANPAL ( www.anpal.gov.it, subentrata da gennaio 2017 alla Direzione Generale per le politiche attive, i servizi per il lavoro e la formazione del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali  nella gestione dei PON) a valere sulle risorse del Programma Operativo Nazionale  “Iniziativa Occupazione Giovani.

Ha l’obiettivo di formare gli iscritti a Garanzia Giovani attraverso training online e sul territorio focalizzati sull’acquisizione di competenze digitali e di avviarli a tirocini formativi nelle imprese italiane o nell’autoimprenditorialità e all’autoimpiego.

L’iniziativa si colloca nell’ambito del programma “Garanzia Giovani”: tutti gli iscritti al progetto infatti potranno beneficiare gatuitamente  dei corsi di formazione online e, tra i giovani che supereranno con successo i test di verifica delle competenze, saranno individuati coloro che potranno prender parte alle successive fasi del progetto.

Nello specifico il progetto si articola in:

• formazione online attraverso un percorso di 50 ore di video lezioni sugli strumenti e le strategie web per le PMI.  Il percorso sarà fruibile ai NEET su una piattaforma offerta da Google, con contenuti identificativi e validati dal Comitato Scientifico del progetto;
• test online sugli argomenti trattati durante i corsi, attraverso un test a risposta multipla che è possibile sostenere online durante una sessione di 10 giorni ogni mese, i ragazzi che superano il test (60/100) possono accedere al laboratorio;
• laboratori territoriali rappresentano un ulteriore momento di formazione per i ragazzi e il momento dei colloqui tra ragazzi e imprese;
• tirocini: presso aziende da far crescere sul digitale e di varia tipologia e settori: aziende tradizionali organizzazioni di impresa, agenzie web, grandi imprese;
• oppure percorso di avvio ad un’autoimprenditorialità ed autoimpiego.

I tirocini (fino a 3000 in totale su tutto il territorio nazionale) avranno durata di mesi 6 e saranno indennizzati ( € 500,00 al mese) attraverso il programma “Garanzia Giovani”. I tirocini sono attivabili entro dicembre 2017 per essere conclusi entro Giugno 2018.

Nessun costo ricadrà sulle imprese ospitanti ( ad esclusione degli oneri previsti dalla normativa nazionale e regionale), che anzi riceveranno un bonus fino ad € 8.060,00 ( in base alla regione di appartenenza) in caso di assunzione del giovane al termine del tirocinio. Le attività dei tirocinanti saranno costantemente supportate, monitorate e coordinate in tempo reale attraverso una community di esperti.

I tirocini offerti saranno esclusivamente su attività inerenti il digitale.

Le aziende possono iscriversi, per ospitare un tirocinio,  su www.crescereindigitale.it